Разъяснение действий работодателя в отношении Указа Президента о частичной мобилизации Валентины Митрофановой можно скачать здесь
Воинский учет решает две задачи
- Она обеспечивает необходимые людские ресурсы для формирования армии.
- Чтобы избежать нехватки компаний и ведущих специалистов в военное время во время мобилизации.
Для решения второй проблемы граждане привлекают резервы. Узнайте, как правильно организовать этот процесс.
Скачать образец рабочего документа:.
Стенограмма экстренного прямого эфира Валентины Митрофановой в связи с Указом Президента о частичной мобилизации
Для чего нужно бронирование граждан в запасе
Проанализируйте основные понятия и положения.
Резервирование — это освобождение работников организации от мобилизации и мобилизационной подготовки, необходимых для нормального ведения бизнеса. Это временная отсрочка, которая предоставляется в порядке, установленном Правительством РФ.
Примечание: Мобилизация граждан на охраняемые территории отличается от отсрочки или освобождения от военной службы по другим причинам, таким как временная непригодность к военной службе по состоянию здоровья или наличие на иждивении четырех и более детей в возрасте до 16 лет.
Мобилизация — мероприятия по мобилизации всех уровней российской экономики, органов государственной власти и местного самоуправления, вооруженных сил и операции в условиях войны. Не все организации остаются открытыми, только те, которые находятся в местной администрации. Например, это.
- Оборонительные предприятия, такие как
- Ресурсные компании — электроэнергия, вода, тепло.
- Местное самоуправление.
Некоторые сотрудники не подлежат найму и остаются на рабочем месте. Это оговорка. В отличие от воинского учета, этот процесс применяется не всеми работодателями.
Кого бронируют
Не все сотрудники, обязанные нести военную службу, и не все компании несут ответственность — список работодателей и компаний утверждается Военно-врачебной комиссией (ВКК) РФ. Чиновники не освобождаются от воинской обязанности, но составляют особый раздел — специальный воинский учет.
Лица, состоящие на специальном воинском учете:.
Зарегистрированные отсрочки от призыва и освобождения от призыва во время войны во время мобилизации и сборов во время отсрочек. Основными видами содержания гражданских лиц под стражей в одной организации являются
- Существует перечень должностей и профессий, а также
- Индивидуальный воинский учет — зарезервирован решением МКБ, и
- В индивидуальной ткани IBC.
Список обязательных позиций имеет два вида: федеральный и региональный.
- В списке первого уровня в заголовке справочника указано название федерального органа; в IMC указан регистрационный номер.
- Список второго уровня называется территориальным.
Планы перечней статусов и профессий разрабатываются государственными органами и организациями и утверждаются Межмуниципальной комиссией по поселениям.
Отсрочка мобилизации оформляется специальным удостоверением. Его данные указаны карандашом в пункте 7 формы 10 специального воинского учета. При отсутствии свидетельства гражданин считается зарегистрированным в общем реестре.
ВАЖНО: Лица, имеющие право на отсрочку, но не состоящие на специальном армейском учете, подлежат мобилизации.
Кто бронирует
Воинский учет является обязанностью всех работодателей. Как правило, отдел кадров компании организует воинский учет и содержание врачей общей практики. Однако право на бронирование имеют только те организации, которые имеют на это основания.
- Они заключали контракты с правительством или властями различных уровней на выполнение традиций для нужд государства во время войны или во время мобилизации.
- Участие в выполнении обязанностей по поставке продукции (работ, услуг) для нужд государств Российской Федерации или субъектов Российской Федерации в рамках сотрудничества.
- Команда организации включает в себя обязательства, определенные различными уровнями управления.
- Военная деятельность организации обеспечивает безопасность государства и жизнедеятельность населения.
Эти критерии используются Территориальным комитетом Комитета местного резерва, Федеральной службой государственной власти и Территориальным комитетом Территориальной комиссии Российской Федерации для определения организаций содержания политических субъектов.
Задачи по воинскому учету и содержанию под стражей выполняют сотрудники, назначенные специальным приказом. Как правило, это кадровые специалисты. Их назначение согласовывается с директором Регионального управления методических рекомендаций, которое было утверждено Генеральным штабом Вооруженных Сил Российской Федерации 7 июля 2017 года.
Как ведется бронирование
Межсудебный комитет Российской Федерации отвечает за общее руководство организацией содержания гражданских лиц в резервациях. В некоторых местах были созданы собственные территориальные органы. Например, в Москве есть комитеты по работе с гражданами в каждом из районных советов. Их контактные данные можно найти в соответствующем разделе о территориальных органах на сайте mos.ru.
Совет.
Направьте вопросы в территориальные комиссии, чтобы узнать о своих обязанностях в области воинского учета и гражданского содержания. Он также предоставит вам список профессий и должностей, для которых необходимо вести специальный реестр, и проинформирует вас о порядке ведения специальных реестров и печатных документов.
Если ваша компания есть в списке, Комиссия вышлет вам список утвержденных рабочих мест и специалистов.
Узнайте из нового письменного семинара по воинскому учету на нашем сайте, как организовать и вести воинский учет, как подготовиться к проверке воинского учета и что делать, если ваши сотрудники требуются для прохождения военной подготовки или оказания услуг по военной подготовке.
Пошаговая инструкция по бронированию граждан, пребывающих в запасе
Шаг 1. Организуйте военкомат в компанию, назначьте ответственное лицо, составьте картотеку и зарегистрируйте ее в военкомате.
Шаг 2. Обратиться в территориальную комиссию по задержанию граждан на охраняемых территориях. Если ответ утвердительный, установите специальную ответственную регистрацию.
Шаг 3: На основании рекомендации комиссии согласовать с призывным пунктом и утвердить план персонального воинского учета и бронирования.
Скачать форму документа можно здесь.
Совет.
Вам не нужно утверждать отдельный план для специальной регистрации. Вы можете подготовить дополнения к существующим планам набора и расстановки кадров и утвердить их.
Шаг 4.Подготовьте список свободных работников, подлежащих задержанию, и подайте его на утверждение в территориальную комиссию или бюро по трудоустройству, в зависимости от полученных рекомендаций.
Шаг 5. Задокументируйте отсрочку найма. Затем подайте в военкомат список сотрудников, утвержденных на сохранение, и их документы воинского учета. После этого вы получите форму 4 на каждого сотрудника.
Внимание. После проведения специальной регистрации данные о зарезервированных сотрудниках собираются так же, как и при обычной регистрации.
Информация заносится в специальный учетный лист, форму 4, который состоит из уведомления и справки.
- Уведомление содержит информацию о специальном файле.
- Сертификат подтверждает отсрочку.
Количество бланков, оставшихся в вашей организации, можно узнать из формы 20 — Специальная справка о выгрузке.
Важно: Специальная регистрационная форма является контролируемым документом.
Помимо выдачи специальных регистрационных форм, организация также ежегодно сдает отчеты по формам 6 и 18.
- Скачать форму 6 — Отчет о численности занятых и преданных работников, и
- скачать форму 18 — Регистрационная карточка предприятия.
Кроме того, сотрудники отдела кадров готовят и ведут обязательную документацию.
- Планы преемственности для сотрудников, призванных на службу.
- План действий по передаче отложенных сертификатов, план действий по передаче отложенных сертификатов, план действий по передаче отложенных сертификатов.
- Календарь выдачи сертификатов,.
- Однако.
ВАЖНО: Храните документы, за которые вы несете ответственность, строго в соответствии со специальными правилами.
Ведение специального учета
Военнослужащие «с оговорками» больше не являются общими и подлежат специальному воинскому учету — раздел 14 методических рекомендаций от 11.07.2017. Более подробную информацию об этом можно получить в территориальной комиссии.
Важные моменты, которые необходимо знать о специальной регистрации:.
- Отсрочка призыва носит временный характер. Если вы хотите отказаться от участия в программе по различным причинам (например, увольнение сотрудника), вы должны уведомить об этом отдел найма и трудоустройства в течение пяти дней. Там же вы должны предоставить Сертификат об отсрочке отчуждения.
- Специальные зачисления и исключения из него должны производиться в личной карточке работника, форма №. 10.
- Не забудьте отправить соответствующие отчеты в Бюро по подбору и классификации персонала, согласно пункту 35 методической рекомендации от 11 июля 2017 года.
Кто из работников не подлежит бронированию
Менеджеры по персоналу часто путают сотрудников, которые не могут быть забронированы, с теми, кто не имеет права на зачисление в армию.
ВАЖНО!!! Непригодная регистрация и воинский учет — это две разные категории!
Не подлежат постановке на воинский учет следующие категории работников
- лица, уволенные с военной службы в течение первых пяти лет после включения в категорию резерва 1; и
- не прошедший военную службу без уважительных причин и поступивший в запас в возрасте 27 лет
- водители транспортных средств, машин и механизмов, предназначенных для доставки в вооруженные силы после мобилизации; и
- Лица, имеющиеся в специальных формированиях.
- Оставаться по контракту в мобилизационном резерве персонала до окончания срока действия контракта.
Список граждан, не подлежащих задержанию, утверждается решением Межведомственной комиссии. Узнайте в бюро классификации.
